办理劳务资质的条件如下：
1、注册资本不少于50万元；
2、申请开办劳务派遣组织的报告；
3、成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案；
4、劳务派遣组织的章程及有关规章制度；
5、办公用房证明复印件；
6、法定代表人职务任命书及身份证复印件；
7、工商行政管理部门核准的名称预先核准通知书。
劳务资格证的经营范围是劳务派遣、劳务服务、劳务分包、企业形象策划服务、人才招聘、向境外派遣各类劳务人员、人才租赁、对外劳务合作、人才资源开发与管理咨询、劳务派遣服务、人才择业咨询指导、人才推荐、收集、整理、储存和发布人才供求信息、劳动保障事务咨询服务、劳动保障事务代理服务、职业中介服务等。
另外，劳务资质办理流程：
公司注册资本200万元（可认缴），应当选择3-5个备选公司名称，防止重复和一次审验。建委颁发的资质是劳务公司办理后需要申请的。建筑劳务资质办理后，公司需凭资质经营。
工商部门对劳务公司的注册资本没有特殊要求，可以按照一般公司的程序和要求办理。经营范围必须包括建筑劳务或劳务分包。
需要50个技工，还需要一名技术负责人。这是主要是人员。
建筑劳务资质改成备案制，企业需要提供材料要求有《建筑业企业施工劳务资质备案申请表》、营业执照、办公场所证明、技术负责人及技术工人等信息。
《我们人民共和国劳动合同法》
第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币二百万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。 经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
办个劳务公司的手续如下：
1、订立公司章程。
2、申请公司名称预先核准，申请时应提交《企业名称预先核准申请书》并附以公司章程。
3、法律、行政法规规定需经有关部门审批的要进行报批，获得批准文件。
4、股东缴纳出资并经法定的验资机构验资后出具证明。
5、向公司登记机关申请设立登记，提交《公司设立登记申请书》、公司章程、批准文件等相关材料。
6、登记发证，登记机关对申请登记时提供的材料进行审查后，认为符合条件的，将予以登记并发给企业法人营业执照，劳务派遣公司即告成立。
办理劳务公司需要的材料：
1、全体投资人的身份证复印件和投资额度：如果投资人是公司，则需要提供营业执照复印件。
2、公司名称、经营范围以及注册资金额度：查名资料备齐后由相关部门受理，查名通过后会预先通知并核发查名核准单一份、一套章（公司公章财务章法人章股东章）及银行询证函一份。
3、劳务派遣经营许可申请书、营业执照、公司章程、经营场所的使用证明以及法定代表人的身份证明：这些材料是申请劳务派遣经营许可时需要提交的，需提前准备好。
要成立一家劳务公司需要按照相关法律法规进行注册登记，并获得必要的营业执照或许可证。此外，可能还需要向劳动和社会保障部门申请相关的业务资质。在经营过程中，公司需要遵守相关法律法规，建立完善的财务管理和税务申报制度，加强风险管理等。
【法律依据】：
《我们人民共和国公司法》
设立公司，应当向公司登记机关申请设立登记。
《我们人民共和国社会保险法》
企业应当依法参加社会保险，为职工缴纳社会保险费。
申请劳务公司资质的手续：
1、向当地工商局进行进行核名，个人或集资人编写企业章程；
2、提交注册所需材料；
3、注册公司，领取营业执照。
申请劳务公司资质的条件：
1、申请劳务派遣的企业需要提供完整的公司资质，需要公司的营业执照、公司公章、章程等文件；
2、需要申请公司提供适合业务经营的场地和设施设备：
（1）场地面积不小于50平米；
（2）并且需要申请公司的场地性质需要是商用办公性质的场地，并且需要有红本租赁文件或者是场地的产权证明文件；
3、场地需要有主体消防资质，如果是大于300平以上的面积就需要提供二次消防证明文件；
4、需要有符合法律、行政等法规规定的劳派遣管理制度；
5、公司的资本不得少于200万。
申请劳务公司资质的手续，向当地工商局进行进行核名，个人或集资人编写企业章程；提交注册所需材料；注册公司，领取营业执照。
【法律依据】：
经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币二百万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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